Technique Ref. Assainissement

Electromécanicien en assainissement collectif (H/F)

Caractéristiques du poste

Type de contrat : Poste permanent, Dès que possible

Modalité : Plein-temps

Horaires : journée

Lieu : Voiron

La Communauté du Pays Voironnais (34 communes, 94 000 habitants) recherche pour son Service Assainissement, un(e) Électromécanicien en assainissement collectif (H/F).

Description des activités liées au poste :

Le service Assainissement intervient sur les 34 communes du territoire (94 000 habitants). Composé de 2 unités (28 personnes), il assure la mission de SPANC (service public d’assainissement non collectif), ainsi que la collecte et le traitement des eaux usées. L’unité assainissement collectif assure en régie directe l’exploitation de son patrimoine : 580 km de réseaux, 70 postes de relevage et 7 stations de traitement d'eaux usées. Dans le cadre de la reprise en régie directe d'une Station de 65 000 Eq.Hab, le service renforce son équipe.

Sous l’autorité du Directeur adjoint, et rattaché hiérarchiquement au chargé d’exploitation, vous serez chargé, avec votre binôme, de l’exécution des tâches de maintenance électromécanique du patrimoine, à savoir :

1/ Assurer la maintenance corrective et préventive des installations électriques et électromécaniques :
- effectuer le dépannage des installations  du site.
 - assurer le suivi de la maintenance des installations : mettre en place et assurer le suivi de la  maintenance préventive

- constituer et mettre à jour les dossiers de maintenance, renseigner le logiciel de suivi des interventions
- participer à la définition et à la planification des opérations de maintenance préventive  de l’ensemble des équipements et des installations du site et les mettre en œuvre.

  - gérer le stock des matériels et composants de rechange
-  assurer l’entretien d’une partie des systèmes de ventilation/climatisation du site.


2/ Intervenir sur  les équipements mécaniques du site:
•    participer à l’ensemble des interventions de l’unité maintenance (maintenance mécanique, petits travaux d’entretien des bâtiments….) en collaboration avec les mécaniciens,
•    effectuer les entretiens hebdomadaires des engins et machines en l’absence des mécaniciens (congés/ formations…)
3/ Assurer la continuité de l’unité Maintenance durant les périodes de congés du Responsable technique sur les missions telles que :
•    animation et encadrement de l’équipe (réunion, suivi des travaux, consignes de travail...)
•    suivi du fonctionnement de l’unité (devis, commandes…)
4/ Assurer l'actualisation des fiches de sécurité et modes opératoires de l'unité maintenance :
•    être force de proposition pour améliorer la sécurité et les conditions de travail
•     participer à la  rédaction des nouveaux documents (fiches de consignes, mode opératoire…)

Profil requis :

- Bac+2 à Bac+3 dans l'une des spécialités suivantes : électromécanique / électrotechnique / automatisme /maintenance

- Connaissances en assainissement souhaitées

- Expérience minimum de 2 à 3 ans sur poste similaire

- Très bonne connaissance de l’électromécanique, des automates et des langages de programmation associés.

- Connaissances complémentaires appréciées : courant faible et télégestion / supervision, système de pompage

- Maîtrise de l’outil informatique (logiciels de programmation des automates et de supervision, Excel, Word, Libre office ...)

- Disponibilité, organisé et rigoureux

- Aptitude au travail en équipe nécessaire

- Permis B obligatoire – Permis E souhaité

Caractéristiques du poste :

 

Poste permanent de catégorie B ( Technicien) à plein temps, à pourvoir dès que possible.

Les candidats non titulaires ou non lauréats du concours de Technicien pourront être recrutés par la voie contractuelle dans l'attente de leur réussite au concours (en CDD de 12 mois renouvelable).

Rémunération : conditions statutaires de la Fonction Publique Territoriale (catégorie B).

Lieu de travail : Coublevie avec déplacements sur le territoire du Pays Voironnais.

Date limite de dépôt des candidatures : 05/12/2014

Envoyer lettre de motivation + CV à Communauté du Pays Voironnais – Service Ressources Humaines - 40, rue Mainssieux – CS 80363 – 38500 VOIRON ou par mail à recrutements(at)paysvoironnais(dot)com